Technicien(ne) Laboratoire Recherche F/H
Date de publication
09/01/2026
Référence
01-TEC
Intitulé du poste
Technicien(ne) Laboratoire Recherche F/H
Description
Tu es passionné(e) par la R&D ?
Tu as envie de t’investir dans le développement de nouveaux produits ?
Nous avons le poste qu’il te faut !
Pour un acteur majeur, référent spécialisé dans la fabrication de solutions techniques pour le bâtiment et le génie civil, nous recherchons un(e) technicien(ne) recherche et développement
Au sein du département R&D produits, tu es rattaché(e) hiérarchiquement à une Cheffe de Projet et auras pour principales missions :
– d’assurer le suivi de projets R&D, de la recherche bibliographique à l’industrialisation,
– d’effectuer des essais, études et synthèses de résultats sur les nouvelles formulations,
– de suivre et analyser les essais industriels et réaliser les rapports,
– de mettre au point de nouvelles méthodes d’essais
– d’analyser les produits concurrents,
– de tester de nouvelles matières premières,
– d’être en charge de la gestion des appareils d’analyse fine (maintenance, étalonnage…) et des commandes de consommables labo,
– d’interagir avec des interlocuteurs internes et externes aussi bien en français qu’en anglais
Tu pourras ponctuellement être amené(e) à remplacer le personnel en contrôle qualité ou renforcer l’équipe.
Dans le cadre du déploiement d’un nouvel ERP, tu aideras à la transition de toutes les données et en assurer le bon fonctionnement.
Profil recherché
CDD 6 mois renouvelable.
De formation BAC+2/+3 Chimie minimum, tu possèdes idéalement une première expérience en laboratoire R&D au sein d’un environnement industriel.
Profil Data Analyst : très bonne connaissance de l’outil informatique exigée, le poste ayant pour activité principale, la maitrise et la pratique de la bureautique (saisie de données, reporting, rédaction).
Curieux(se) et doté(e) d’un excellent relationnel, tu es force de proposition dans le développement de nouveaux projets afin de construire avec l’entreprise une démarche tournée vers l’innovation.
Tu démontres une forte aptitude pour le travail en équipe, tu as de bonnes capacités d’analyse et de synthèse.
Tu devras développer les aptitudes suivantes :
– Gestion de projets
– Rigueur et ténacité
– Créativité et sens de l’innovation
Travail de jour principalement avec des essais possibles en horaires postés et des remplacements sur la partie contrôle qualité (horaires 3X8)
De bonnes aptitudes en anglais à l’oral comme à l’écrit sont exigées (niveau B2 /C1).
La connaissance de SAP serait un plus.
Salaire : 30 à 35 K€ annuel brut sur 13 mois à négocier selon expérience + avantages (13ème mois + tickets restaurant + prime transport + primes individualisées + participation et intéressement + CSE)
Ce poste est ouvert aux candidat(e)s ayant une autorisation de travail pour exercer une activité professionnelle en France
Localisation
Douai (59)
Poste à pourvoir
1
Statut
TAM
Date de démarrage
dès que possible
Type de contrat
CDD 6 mois renouvelable
Temps de travail hebdomadaire
37h
Rémunération
Rémunération : 30 à 35 K€ annuel brut sur 13 mois à négocier selon expérience + avantages (13ème mois + tickets restaurant + prime transport + primes individualisées + participation et intéressement + CSE)
Information complémentaires
Notre processus de recrutement :
– Un premier échange téléphonique pour nous présenter, comprendre vos attentes et vous partager le projet,
– Un entretien en visio ou en présentiel au sein de notre cabinet,
– Un entretien chez notre client, pour rencontrer le manager et découvrir le futur environnement de travail,
– Un accompagnement et un suivi au démarrage de votre nouvelle aventure professionnelle.
